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Quel management pour demain ? 
Il devra être le plus collaboratif possible et dans une logique de coopération avec tous. 
L'entreprise de demain  doit absoluement replacer l'humain au cœur de son mode de fonctionnement si elle veut gagner en productivité, dans un contexte où l'intelligence collective et l’émotionnel sont les conditions essentielles de la compétitivité. Sans sacrifice de l’autorité. 
Les compétences comportementales et transversales dans la vente conseil et dans le management peuvent faire toute la différence. Le savoir-être lié à notre attitude, à nos valeurs, sont les qualités personnelles et comportementales dont nous allons faire preuve comme la courtoisie, la maîtrise de nos émotions, la capacité à travailler en équipe. Ce sont les comportements qui font la cohésion et la performance de l’entreprise. Le savoir-être en entreprise est un donc facteur clé de l’évolution du management.
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On travaille sur son projet !

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Bordeaux - Séminaire Saint Paul les Dax
Les 25, 26 et 27 septembre 22

du 25 sept 17h00 au 27 sept 17h00

Hébergement et navette au départ de Bordeaux  OFFERTS 

Nombre de place limité !
Objectifs de la formation 

Appréhender les avantages du management de proximité 
Découvrir l'intérêt de l’assertivité pour un management efficient !

50 h de formation Mixées

1- Séminaire 2,5  jours en présentiel 
2- Avec en plus des formations en ligne à étudier chez 
3 - Avec en fin de parcour une journée pour rétrocations et évaluation de l'acquisation des connaissances le 17 oct 22 

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